会社案内
典型的な多品種少量生産工場である当社は、営業品目も多岐にわたり各部門独立採算制を採り入れ、また優良企業として中小企業庁より合理化モデル工場の指定を受けています。
グループの中心的な存在である当社は、その機能を果たす為にあらゆる面で革新的な発想施策を要求される時期に来ており、
企画共育面(当社では教育を教える側も教えられる側も共に育つという意味で「共育」を使用しています)を始めOA・FAにも積極的に取り組んでいます。
生産性向上運動、TP(Total Productivity)を通しての全社運動又、小集団改善活動など時代に遅れず未来を先取りしようと意に溢れています
ご挨拶
この常に変化をする社会情勢に於いて中小企業と言えども、変化に対応出来る会社作りが求められています。その為には大きな会社作りを良しとせず、 「小さな会社でも利益の出せる、力強く生きて行かれる会社作り」を目指し、もの作りの基本を大切にし、人材の育成をし、お客様に必要とされる誠実で行動力のある、 そして柔軟な発想の出来る会社作りをして行きますので何卒、皆様方の温かいご支援とご鞭撻を賜ります様、宜しくお願い申し上げます。
経営理念
1937年の創業以来、創業者の飯高秀太郎は『誠実』であることを信念とし、高秀グループにおける共通の理念としてきました。
私たちはこの理念のもとに、時代とともに移り変わる様々なニーズに応えてお客様のさらなる満足につなげること、
また、たゆまない技術革新を通して卓越した価値を創り出し社会に貢献することを目指しています。
変動の激しいこの時代においても、グループ各社は密接な連携のもと迅速かつ柔軟に対応するだけでなく『誠実』であることを常としてとりくんでいきます。
また利益のない会社は社に対して罪悪であり、最大より最良のグループを目指し、メンタルヘルスな集団を作り上げることを経営の理念としてきました。